Nous suivons également la santé au travail des chefs d’entreprise!
Le savez-vous ?
La loi Santé Travail du 2 août 2021 prévoit que le chef de l’entreprise adhérente à un Service de Prévention et de Santé au Travail puisse bénéficier de l’offre de services proposée aux salariés, et ce même si il n’est pas salarié.
C’est une nouveauté qui nous paraît essentielle : alors que l’employeur est garant de la sécurité et de la santé physique et mentale de ses salariés, pense-t-il à prendre soin de la sienne ? Comment garantir la bonne santé d’une entreprise sans prendre en compte la bonne santé de son dirigeant ?
Les chiffres issus du dernier baromètre des dirigeants sont clairs : les démarches de prévention en faveur de la santé du chef d’entreprise doivent être prioritaires.
Contactez votre médecin du travail référent si vous souhaitez le rencontrer!
