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Sortie du FIPU (fonds d’investissement pour la prévention de l’usure professionnelle).

Le dispositif FIPU, géré par la CARSAT est sorti lundi 18 mars. Le FIPU vise à prévenir 3 facteurs de risques ergonomiques : les manutentions manuelles de charges ; les postures pénibles définies comme positions forcées des articulations ; les vibrations mécaniques. Ce fonds pour agir au niveau des entreprises et des salariés en finançant 4 types d'actions : des actions de...

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Evènement national Présanse :  » La Prévention des risques professionnels, un sport d’équipe « 

Des journées d’échanges autour de la prévention en santé au travail Du 18 au 22 mars 2024, les Services de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises organiseront partout en France et pour la cinquième édition les Rencontres Santé-Travail « La prévention en actions », à destination de tous leurs publics (adhérents, salariés, organisations patronales et syndicales, relais publics et politiques, presse et...

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« Mon seul regret est de ne pas avoir contacté le médecin du travail plus tôt! »

"Mon seul regret est de ne pas avoir contacté le médecin du travail plus tôt." Voici le témoignage d'un salarié accompagné par la Cellule Maintien en Emploi de ACISMT lors de l'atelier transition professionnelle de ce jour. L’inaptitude n’est pas une fatalité, on peut se réorienter, à 40 ans. 💪🏻 Ce salarié éducateur spécialisé, ne peut plus tenir son poste au vue...

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Comment bien déclarer ses salariés ? Tout savoir en 30 minutes pour vous simplifier la démarche !

Au cours de ce Webinaire seront reprises les évolutions légales et réglementaires qui ont scindé le suivi individuel au regard des risques professionnels auxquels sont exposés les salariés. Cette déclaration employeur obligatoire est importante car elle conduit au suivi adapté à votre salarié. Bien déclarer vos salariés vous permet d’être en conformité, et de bien protéger la santé physique et mentale de...

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Inaptitudes en Auvergne Rhône-Alpes: des données pour Agir!

Les situations d'inaptitude et les licenciements qui en découlent ont des répercussions significatives tant sur le plan humain que sur le plan économique. C’est pourquoi « des données pour agir » s’intéresse, pour sa deuxième parution, à la question de la prévention et de l’accompagnement de l’inaptitude au travail. Cette publication examine les défis liés aux inaptitudes au sein de la région Auvergne...

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Bientôt la déclaration de vos effectifs ! Tout savoir en 30 minutes pour vous simplifier et fiabiliser la démarche !

Au cours de ce Webinaire Flash seront reprises les évolutions légales et réglementaires qui ont scindé le suivi individuel au regard des risques professionnels auxquels sont exposés les salariés. Cette déclaration employeur obligatoire est importante car elle conduit au suivi adapté à votre salarié. Bien déclarer vos salariés vous permet d’être en conformité, et de bien protéger la santé physique et mentale...

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WEBINAIRE: Comment accompagner les TPME/PME dans la prévention des risques professionnels

Les TPE ont de nombreuses obligations en matière de prévention des accidents du travail et maladies professionnelles et ne sont pas toujours informées des nouveaux services/outils permettant d’y répondre. L’enjeu est pourtant important : en plus du coût humain c’est leur santé financière qui peut être impactée.   Partenaire clé des TPE dans leur quotidien, vous êtes en mesure d’offrir de nouveaux services...

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Webinaire: Comment accompagner les TPE en prévention des risques professionnels ?

Comment accompagner les TPE en prévention des risques professionnels ? Mercredi 4 octobre 2023 de 11h à 12h Les TPE ont de nombreuses obligations en matière de prévention des accidents du travail et maladies professionnelles et ne sont pas toujours informées des nouveaux services/outils permettant d’y répondre. L’enjeu est pourtant important : en plus du coût humain, c’est leur santé financière qui peut être impactée. Partenaire...

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Les violences sexistes et sexuelles au travail : les comprendre pour les prévenir

L’Aract et la Fédération Régionale des Centres d’Information sur les droits des femmes et des familles d’Auvergne-Rhône-Alpes s’associent pour proposer une sensibilisation à destination des entreprises sur les violences sexistes et sexuelles au travail. Si vous êtes dirigeant·e, responsable RH, membre d’un CSE, référent·e· harcèlement sexuel et agissements sexistes des CSE et des entreprises, chargé·e· de prévention, cette action vous concerne. L’objectif...

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